[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[Web Creator] [LMSOFT]

graphic

graphic


في مستوى المساءلة
وضع  مدونة الإلتزامات والمساءلة  يراعى فيها :
            - تحديد المسؤوليات وتوضيح المهام
            - القواعد القانونية للمنظمة
            - مأسسة المساءلة في القانون الأساسي بشكل واضح
            - إعادة النظر في هيكلة لجنة الأخلاقيات والتحكيم ومهامها وتوسيع صلاحياتها في مجال المساءلة
            - إحداث امتدادات لهذه اللجنة للمساءلة والافتحاص على المستوى الجهوي.
            - تنظيم ورشات لتكوين المسؤولين على مستوى الأجهزة في المجال القانوني والمالي والإداري
            وفي مساء هذا اليوم استفاد المشاركون بجولة في مدينة إفران عبر القطار، حيث اكتشفوا ما تزخر به هذه المدينة من مناظر طبيعية خلابة، كما نظمت على شرفهم أمسية فنية من تنشيط فرقة موسيقية، تخللتها مسابقات ترفيهية وثقافية وقراءات شعرية.

تقرير اليوم الثاني

            انطلقت الجلسة الثالثة لهذا الملتقى على الساعة التاسعة والنصف والتي ترأسها الأستاذ محمد السكتاوي بمداخلة ل ذ. رشيد شاكري حول اللوائح التنظيمية للتضامن الجامعي المغربي ووضعية المرأة فيها، حيث تطرق إلى المحاور التالية:
            -           المعمار التنظيمي للتضامن الجامعي المغربي
            -           تشخيص وضعية المرأة قبل المؤتمر العاشر
            -           قراءة في القانونين الأساسي والداخلي حول وضعية المرأة فيهما
            -           عرض بالأرقام وضعية المتضامنات في الجمعية على مستوى تحمل المسؤولية محليا وإقليميا وجهويا ووطنيا.
            -           التذكير بالتحديات وأهداف التضامن الجامعي المغربي المتعلقة بتحفيز المرأة على تحمل المسؤوليات.
تلاها عرض حول لجنة المرأة: التركيبة والصلاحيات، قدمته ذ. مليكة زنبوع عضو لجنة المرأة، والذي تناولت فيه العناصر التالية:
            -           وضعية المرأة في التضامن الجامعي انطلاقا من المؤتمر العاشر،
            -           تبني مقاربة النوع لتكريس الديموقراطية بهياكل المنظمة؛
            -           اعتبار الخطة الاستراتيجية انطلاقة فعلية لأجرأة مقاربة النوع من خلال خلق لجنة المرأة.
            -           التذكير بمهام لجنة المرأة، مع التركيز على الأهداف المتوخاة من هذا الملتقى.
            في الفترة الثانية، نشط الأستاذان ثريا بوعبيد ومحمد العزيز عن منظمة العفو الدولية –فرع المغرب، الجلسة حيث افتتحوها بتحديد ميثاق الورشة، والقيام بتمرين ل"كسر الجليد" بين المشاركات.
بعدها قدمت ذ ثريا بوعبيد عرضا حول النمو بالمنظمات
            1- النمو مدخل لتطوير عمل التضامن الجامعي المغربي
            2- النمو من خلال مقاربة النوع الاجتماعي داخل المنظمة
   
أما العرض الثاني، الذي أطره ذ. محمد العزيز حول مقاربة النوع فقد ناقش العناصر التالية:
                     الفرق بين مفهوم الجنس ومفهوم النوع الاجتماعي
                     التغيرات في الهوية الجندرية وفي علاقات النمو الاجتماعي.
                     أدوار ومسؤوليات النوع الاجتماعي.

بعد ذلك اشتغلت المشاركات في ثلاث مجموعات، لمناقشة النوع الاجتماعي داخل التضامن الجامعي، من خلال  تشخيص الوضع القائم، حيث اشتغلن في المحاور التالية:
            -           التدقيق الجندري:
                        -على مستوى السياسات
                        -على مستوى الهياكل التنظيمية
                        -على مستوى البرامج والأنشطة
وقد خلصت الورشات إلى الاقتراحات والتوصيات التالية
            -           إعادة صياغة النظام الأساسي بصيغة تراعي المؤنث؛
            -           التنوع يجب أن يندرج ضمن الأولويات في الخطة الاستراتيجية؛
            -           وضع خطة استراتيجية خاصة بتنمية العضوية النسائية، كما وكيفا؛
            -           ضرورة تفعيل التوصيات التي جاءت بها الخطة الاستراتيجية، وذلك عبر لقاءات دورية على الصعيد الوطني والجهوي والإقليمي؛
            -           الرفع من تمثيلية النساء بالأجهزة الإقليمية والجهوية والوطنية، عبر :
                        o          توفير فرص للحصول على مواقع المسؤولية والتنصيص عليها في قوانين المنظمة.
                        o          تكثيف التكوينات ودورات التأطير لفائدة المرأة المتضامنة في الجانب الإداري والمالي، مع التأكيد على تبادل الخبرات.
                        o          خلق قيادة قوية وخلاقة داخل الصفوف النسائية
                        o          استحضار المرأة في مجال الأنشطة المقررة من طرف المنظمة على المستوى الإقليمي والجهوي.
                        o          فرض كوطا على المكاتب الإقليمية والجهوية والوطنية لتفادي الإقصاء الذي تعانيه المرأة
                        o          وضع موارد مالية وآليات الاشتغال رهن إشارة المتضامنات من أجل المشاركة في صنع القرار.
أما الورشة الثانية فخصصت لاقتراح مشاريع وخطط عمل للنهوض بالمشاركة النوعية والكمية للنساء داخل المنظمة، حيث اقترحت المشاركات المشاريع التالية:
            -           الملتقى النسائي للإبداع؛
            -           دار المتضامنات؛
            -           مشروع وطني حول: لنعمل من أجل تنمية نسائية فعالة.
            وقد تمت مناقشة هذه المشاريع من حيث مدى فعاليتها وجدواها وإمكانية توفير التمويل لها.
            بعدها، قدمت التوصيات التي توصلت إليها المشاركات في ورشات يوم أمس. ثم التقرير العام للملتقى الوطني الأول لنساء التضامن.
            ليختتم هذا الملتقى بكلمة لرئيس التضامن ذ. محمد السكتاوي، معبرا عن امتنانه لكل من ساهم في إنجاح أشغال هذا اللقاء، ودعاهم إلى التعرف على صفحة نساء التضامن في موقع الفيسبوك (nissaa.tadamoun@gmail.com)، وأخذ صورة تذكارية جماعية.
                                                                                                المقرران: مونية بلقاضي ورشيد شاكري
  

جميعا من أجل فرض احترام شرف الهيئة التعليمية وتعزيز مكانتها الاعتبارية في المجتمع /التضامن الجامعي المغربي منظمة تضامنية للألفية الثالثة /صيانة كرامة أعضاء أسرة التعليم قضيتنا جميعا/ كرامة المدرسين أساس جودة التعليم/ النهوض بأوضاع المدرسين استثمار لفائدة أجيال المستقبل/ المدرسات والمدرسون قوة من أجل التغيير/ المدرسة العمومية: حجر الزاوية للديمقراطية والتنمية المستدامة/تضامن بلا حدود للنهوض بالمدرسة العمومية والتوجه نحو مستقبل أفضل / بعد الإصلاح الدستوري الحاجة إلى مشروع تربوي جديد من أجل مغرب ديمقراطي/